Anuncian autoridades acciones para modernizar transporte eléctrico en CDMX

Ciudad de México. — La Secretaría de Movilidad de la Ciudad de México y el Servicio de Transportes Eléctricos (STE) acordaron implementar una serie de acciones para mejorar las condiciones laborales del personal, así como reforzar la operación del sistema de transporte eléctrico en la capital.
Entre las principales medidas destaca la regularización de uniformes pendientes desde 2020, así como la entrega de equipo de protección personal, proceso que se prevé concluir en marzo de 2026. Estas acciones buscan atender rezagos históricos en las condiciones en las que opera el personal.
Asimismo, se contempla la implementación de programas de capacitación continua y la revisión de plazas laborales, con el objetivo de fortalecer el funcionamiento del sistema y mejorar el desempeño en las actividades operativas.
Como parte de esta estrategia, también se anunció el fortalecimiento de herramientas, equipamiento operativo y vehículos de apoyo destinados a labores de mantenimiento, lo que permitirá incrementar la eficiencia del servicio.
El secretario de Movilidad, Héctor Ulises García, señaló que estas acciones están orientadas a mejorar tanto el servicio como las condiciones del personal.
“Estamos comprometidos con mejorar el transporte público y garantizar condiciones dignas para quienes lo hacen posible”, afirmó.
Por su parte, el director general del Servicio de Transportes Eléctricos, Martín López Delgado, destacó que la capacitación será un eje clave para elevar la calidad del servicio.
“La capacitación del personal será fundamental para fortalecer la seguridad y mejorar la operación del sistema”, indicó.
El acuerdo contempla tres ejes principales: mejora de las condiciones laborales, capacitación del personal y fortalecimiento operativo, con la finalidad de optimizar el servicio que se brinda a las personas usuarias.
Con estas acciones, ambas dependencias buscan consolidar un sistema de transporte eléctrico más eficiente, moderno y con mejores condiciones para sus trabajadores.



